Pazemība ir fantastiska rakstura īpašība, kas jāpiemīt, taču mūsdienu sabiedrībā tā bieži tiek ignorēta. Šeit ir 12 galvenie veidi, kā cilvēki ar pazemību domā savādāk.
1. Viņi tic vienlīdzībai.
Cilvēki, kuriem piemīt augsts pazemības līmenis, bieži vien ļoti tic vienlīdzībai.
Viņi neuzskata sevi par labāku par citiem cilvēkiem — viņi patiesi redz vērtību ikvienā sev apkārt un vēlas atrast veidus, kā to maksimāli palielināt un izcelt.
Liela daļa pazemības izriet no tā, ka lietas tiek uztvertas kā līdzvērtīgi spēles apstākļi. Viņi vēlas, lai visiem būtu vienlīdzīga pieeja un iespējas sniegt savu ieguldījumu, jo viņiem šķiet, ka ikviens var kaut ko celt galdā.
Būt pazemīgam nozīmē ne tikai pieņemt, bet arī patiesi cienīt cilvēku atšķirīgo pieredzi un izcelsmi un to, kā viņi var radīt pievienoto vērtību.
Pazemība nozīmē ļaut citiem pārņemt vadības grožus un ļaut viņiem izmantot savas prasmes, nevis vienkārši noteikt prioritāti savam rīcības veidam.
2. Viņi saglabā atvērtu prātu.
Daļa no pazemības ir gatavība kļūdīties un gatavība sadarboties ar cilvēkiem, kuri izmanto dažādus, potenciāli labākus darbības veidus.
Kad esat pazemīgs, jūs novērtējat, ka ikvienam ir kaut kas, kas jums jāiemāca. Tie, kas ir iedomīgi (nav pārliecināti — ir atšķirība!), bieži uzskata, ka ir pārāki un viņiem neko nevar iemācīt.
Pazemība rodas no atzīšanas, ka jūs vienmēr nezināt un nevarat zināt vislabāk. Jūs redzat komandas darba un jautājumu vērtību, un esat atvērts ieteikumiem un atsauksmēm.
Jūs esat sajūsmā par citu risinājumu izpēti, jo zināt, ka nekad nav tikai viens veids, kā gūt panākumus.
3. Viņi ir aktīvi empātiski.
Iespējams, jūs neesat piedzīvojis tādu pašu pieredzi kā apkārtējie, taču jūs zināt, cik svarīgi viņiem ir justies sadzirdētiem un apstiprinātiem.
Jūs vēlaties, lai apkārtējie cilvēki justos ērti, daloties ar jums savos stāstos, un empātijai tajā ir liela nozīme.
Būt empātiskam veido lielu daļu no pazemības — jūs zināt, kad rīkoties uzmanīgi, kad paturēt savu pieredzi pie sevis un ļaut citiem spīdēt un kad iejaukties un sniegt lielāku atbalstu.
kā nejusties atstumtam
Chris Jericho podcast Jon Moxley
Jūs nebaidāties izteikt savas jūtas un zināt, cik ļoti svarīgi ir nodrošināt drošu vidi, kurā to darīt.
Būt atvērtam un ievainojamam ir liela daļa no pazemības, pat ja tas prasa mazliet laika, lai justos ērti.
4. Viņi mērenu lepnuma līmeni.
Lepoties ar sevi ir viena no labākajām sajūtām, vai ne?
Ir pārsteidzoši redzēt, cik tālu esat nonācis un ko esat sasniedzis, un mēs visi esam pelnījuši tā justies.
Ja esat smagi strādājis, vēlaties svinēt savus panākumus, taču pazemīgi cilvēki zina, kā un kad to izdarīt pareizi.
Jūs nevēlaties likt citiem justies slikti, daloties savos panākumos, un jūs nevēlaties izrādīties pārāk “lepīgs” vai augstprātīgs.
Tā vietā cilvēki ar patiesu pazemību zina, kad samazināt panākumus un kā pienācīgi svinēt. Tas nav par atteikšanos no kredīta, ko esat pelnījis; tas nozīmē būt jutīgam pret apkārtējiem.
Cilvēki ar pazemību arī saprot, ka viņi atkal piedzīvos panākumus — ja tagad nav labākais laiks, lai dalītos labajās ziņās, viņi nekrīt panikā un nejūtas neapmierināti, jo zina, ka viņiem atkal būs kaut kas lielisks, ar ko dalīties, kad pienāks laiks. pa labi.
Lai gan jūs varētu vēlēties to kliegt no jumtiem, jūs zināt, ka apkārtējie cilvēki nejūtas tik pozitīvi. Jūs zināt, kā viņus pacelt kopā ar jums, jūs nodrošināsiet, ka viņi saņem atzinību par smago darbu, un jūs saglabājat pazemību!
5. Viņi priecājas par citu panākumiem.
Cilvēkiem ar pazemību parasti ir pārpilnības domāšanas veids — viņi uzskata, ka ir daudz visa kā, ko darīt!
Viņi zina, ka viena cilvēka panākumi, visticamāk, netiks atņemti viņu panākumus.
Nevienam nav monopola uz sasniegumiem — daļēji tāpēc, ka katrs redz panākumus savādāk un vēlas dažādas lietas, un daļēji tāpēc, ka ir tik daudz veidu, kā tos gūt!
Tas novērš negatīvās konkurences elementu un ļauj pazemīgiem cilvēkiem koncentrēties uz pozitīvo konkurenci — ar sevi!
Tas atbrīvo tik daudz enerģijas un emocionālās spējas, lai atbalstītu citus cilvēkus un patiesi justos priecīgi par viņu panākumiem.
Pazemīgi cilvēki nejūtas apdraudēti no tā, cik labi klājas apkārtējiem, jo viņi zina, ka arī viņi radīs daudz iespēju gūt panākumus.
6. Viņi pieņem, ka var kļūdīties.
Būt pazemīgam nozīmē ne tikai būt atvērtam citiem veidiem, kā rīkoties, bet arī atzīt un pieņemt, ka jums ne vienmēr ir taisnība!
Tā vietā, lai bēgtu no atsauksmēm vai ļautu savam lepnumam pārņemt jūs, jūs esat gatavs pieņemt, ka varētu būt labākas pieejas.
Jūs neuztverat personiski, ja kāds iesaka citu metodi, un jūs gribu viņu ceļš uz darbu! Jūs neesat spītīgs un atriebīgs; draugu/kolēģu/komandu panākumus redzat kā savus panākumus.
Patiesībā cilvēki ar augstu pazemības līmeni atsauksmes mēdz uztvert kā pozitīvu — pat ja tas nozīmē, ka viņu pieeja nedarbojas gluži, ir iespējams uzlabot.
Viņi neiebilst, ka kāda cita ideja darbojas labāk, jo viņi zina, ka nākotnē ir bezgalīgas iespējas iesaistīties.
Ja jūs visi strādājat, lai sasniegtu vienu un to pašu mērķi, jūs patiesi ticat, ka nav svarīgi, kura metode darbojas, ja vien jūs visi nokļūstat tur, kur vēlaties vai jums ir jābūt.
7. Viņi pārdomā sevi.
Atkal ir ļoti svarīgi atzīmēt, ka cilvēki ar pazemību ir gatavi kļūdīties un citiem cilvēkiem ir labāki veidi, kā rīkoties.
Galvenā rakstura iezīme, kas nodrošina šādu uzvedību, ir viņu spēja pašrefleksēt.
Pazemīgi cilvēki nebaidās spert soli atpakaļ un novērtēt, kā viņi uzvedas. Viņi spēj pašregulēties labāk nekā lielākā daļa, jo spēj pārskatīt savu rīcību un to, kā viņi jūtas.
kā tu zini, ka viņa tev patīk
Tas nozīmē, ka viņi var labot savu kursu pat tad, kad ir apņēmušies veikt noteiktu darbību, nevis vienkārši reaģēt konkrētajā brīdī vai palikt pasīvi, baidoties no neveiksmes.
Viņi aktīvi pārdomā un kļūst introspektīvāki, un tāpēc viņi redz lielus panākumus.
8. Viņi ir pietiekami drosmīgi, lai īstenotu pārmaiņas.
Cilvēki ar pazemību pastāvīgi attīstās un ievieš jauninājumus, tāpēc viņi bieži ir tik veiksmīgi.
Viņi ir pietiekami pazemīgi, lai zinātu, kad katru dienu jāzvana lietas un kad jāatzīst, ka viņu ideja nedarbojas.
Tas viņiem dod garīgu brīvību domāt par kopainu, jo viņi zina, ka var pagriezties jebkurā laikā, neradot pārāk daudz negatīvas ietekmes.
Ja baidāties atzīt, ka kļūdāties, sekas var būt milzīgas. Ja projektā esat ieguldījis daudz laika un naudas un nevēlaties pieņemt, ka tas nav plānots, jums ir daudz ko zaudēt, jo sava lepnuma dēļ ejat pārāk tālu.
Ja esat pietiekami pazemīgs, lai atzītu, ka kaut kas neiet labi, ir mazāk zaudējumu, jo jūs automātiski maināt virzienu un pielāgojaties jaunam plānam.
Tādējādi jūs varat domāt plašāk, jo zaudējuma risks nepalielinās proporcionāli jūsu plāniem, bet gan panākumu līmenis!
9. Viņi praktizē pateicību.
Daudzi no mums lietas uztver kā pašsaprotamas, bieži vien to neapzinoties, neatkarīgi no tā, vai tas ir mūsu personīgajā, darba vai mīlas dzīvē.
Būt cilvēkam ar augstu pazemības līmeni nozīmē, ka jūs ļoti labi apzināties savus apstākļus un to, cik jums ir paveicies.
Tāpēc pazemīgiem cilvēkiem ir tendence domāt no pozitīvas pateicības vietas.
Viņi zina, ka viņu prasmes vai pieredze ir veicinājusi viņu panākumus, taču viņi ir vairāk nekā gatavi pieņemt to, cik viņiem ir paveicies un kā tas ir ietekmējis viņu pašreizējo stāvokli.
Viņi var spert soli atpakaļ un pieņemt savu veiksmi — iespējas, kas radušās, un faktu, ka viņi, iespējams, vienkārši ir bijuši īstajā vietā īstajā laikā.
Tas nenozīmē, ka viņi ir mocekļi — viņi joprojām atzīst, cik smagi viņi ir strādājuši, viņi vienkārši ir no atšķirīgas domāšanas vairumam cilvēku!
es gribu visu laiku būt viena
10. Viņi ignorē nepastāvīgas vai virspusējas tendences.
Pazemīgi cilvēki neaizraujas ar virspusējām muļķībām!
Viņi zina, kas dzīvē ir patiesi svarīgi, un netic citu cilvēku vai pieredzes objektivizācijai vai kvantitatīvai noteikšanai.
Viņi skatās uz dzīvi citādi — viņi zina, ka viņiem ir paveicies būt tur, kur viņi ir, un ka visam un ikvienam ir vērtība un mērķis.
Viņi nejūt vajadzību ievērot tendences vai materiālistiskas apsēstības! Viņi ir laimīgi, pieņemot, ka katrai pieredzei, personai vai objektam ir priekšrocības un pozitīvi aspekti… un ar to viņiem pietiek.
11. Viņi paliek pozitīvi.
Lielākā daļa no mums iziet cauri fāzēm, kad jūtamies diezgan nomāktas un ļaujam sev iegrimt negatīvās emocijās. Vai mēs pat esam cilvēki, ja ik pa laikam neļaujamies Bena un Džerija sponsorētajai žēluma ballītei?
Lai gan tā ir normāla reakcija, daudzi cilvēki ar pazemību cenšas izvairīties no pārāk lielas negatīvas jūtas.
Tā vietā, lai žēlotu sevi, viņi, visticamāk, pacelsies un mēģinās vēlreiz!
Viņi zina, ka ir jāmācās un jāiegūst pieredze, un viņi var pozitīvi ietekmēt situācijas, kas vairumam no mums varētu ieslīgt sevis žēlošanas un izmisuma bedrē.
12. Viņi ir tālredzīgi.
Tā vietā, lai pastāvīgi domātu par pagātnes pieredzi vai cīņām, cilvēki ar augstu pazemības līmeni ir pārāk aizņemti, domājot par nākotni.
Nav tā, ka viņi vēlas ignorēt savu pagātni vai kaunējas par to, viņi vienkārši redz tik daudz lielāku vērtību skatīšanā uz priekšu.
Viņi ir pašreflektīvi, kā mēs jau esam apsprieduši, bet viņi to neaptver.
Tā vietā viņi izmanto pagātnes pieredzi, lai virzītos uz priekšu — viņi izmanto savu vēsturi kā gadījuma izpēti un izmanto savu mācīšanos visos turpmākajos centienos.
ellē šūnā pakāpes
Viņi zina, kā objektīvi un bez emocijām novērtēt iepriekšējo metožu priekšrocības, kas nozīmē, ka viņi var pagriezties un pielāgoties vairāk nekā lielākā daļa!
——
Mēs dzīvojam pasaulē, kurā valda grūstīšanās un pazemīgi lielīšanās, taču daudziem cilvēkiem trūkst galveno domāšanas procesu, kas būtu patiesi pazemīgs un līdz ar to arī veiksmīgs.
Bet šāda veida domāšanas veidu var izkopt ar laiku un pūlēm.
